Bạn có biết rằng mức lương tối thiểu khác nhau giữa các tỉnh ở Nhật Bản không?
Lương tối thiểu là mức lương thấp nhất được quy định theo giờ mà người lao động được trả. Nó cũng áp dụng cho lao động nước ngoài tương tự như lao động Nhật Bản.
■Ví dụ về lương tối thiểu (Tính đến tháng 7 năm 2024)
Tokyo… 1,113 yên
Aichi… 1,027 yên
Osaka… 1,064 yên
Fukuoka… 941 yên
Ngoài mức lương tối thiểu theo vùng, còn có mức lương tối thiểu theo ngành nghề. Đây là mức lương tối thiểu áp dụng cho các ngành nghề cụ thể như sản xuất, xây dựng…Nếu mức lương tối thiểu theo ngành nghề cao hơn mức lương tối thiểu theo vùng, mức lương tối thiểu theo ngành nghề sẽ được áp dụng.
Bạn có thể xác định liệu mức lương bạn nhận được có hợp lý hay không bằng cách so sánh nó với mức lương tối thiểu theo vùng hoặc theo ngành nghề cụ thể.
Trong trường hợp lương tháng, hãy kiểm tra xem mức lương tháng (lương cơ bản + các phụ cấp, không bao gồm trợ cấp nhà ở và chi phí đi lại, tiền làm thêm giờ) chia cho số giờ làm việc theo quy định của hợp đồng lao động trong một tháng để xem có thấp hơn mức lương tối thiểu theo giờ hay không.
Mức lương tối thiểu theo vùng được điều chỉnh hàng năm dựa trên giá cả và tình hình kinh tế. Mức lương tối thiểu theo ngành nghề cũng được điều chỉnh khi cần thiết. Mức lương tối thiểu là một chế độ bảo vệ người lao động khỏi việc bị trả lương quá thấp, vì vậy hãy luôn cập nhật thông tin mới nhất.
Cũng giống như lương tối thiểu, còn có chế độ “Mức lương công bằng” bảo vệ người lao động.
Chế độ này yêu cầu trả mức lương tương đương nếu công việc và phạm vi trách nhiệm hoàn toàn giống nhau. Nó cũng áp dụng cho lao động nước ngoài.
Trong chế độ “Mức lương công bằng”, không chỉ lương mà còn bao gồm cả thưởng và các phúc lợi khác đều phải không có sự chênh lệch. Tuy nhiên, do có các tiêu chuẩn công ty liên quan đến phạm vi trách nhiệm được giao nên không có nghĩa là tất cả sẽ giống nhau hoàn toàn. Nếu bạn có thắc mắc về lương hoặc đãi ngộ, bạn có thể yêu cầu giải thích từ nơi làm việc về lý do và nội dung công việc.
Nếu bạn hiểu rõ về các chế độ như lương tối thiểu và mức lương công bằng của Nhật Bản, và cảm thấy nơi làm việc có đãi ngộ phù hợp với nội dung công việc của mình, bạn sẽ có thể làm việc lâu dài.
Bài viết này cung cấp kiến thức và thông tin hữu ích cho cuộc sống tại Nhật Bản và hỗ trợ những nỗ lực của bạn.
Nếu bạn đang tìm kiếm công việc tại Nhật Bản, vui lòng liên hệ với chúng tôi qua biểu mẫu.
